为进一步凝聚共识、明确方向，为新学期学生工作高效开展奠定坚实基础，8月26日下午，以“夯实安全基座，聚力思政育人”为主题的学工系统2025年暑期培训在综二105求索报告厅继续开展。副校长张克华、学工处全体人员、各二级学院党总支书记、团总支书记及全体辅导员共同参加此次培训，活动由学生工作处副处长张静主持。

（图为李兰芳老师作外出培训汇报交流）

会议开始，李兰芳与吴杨两位老师分别就此前外出培训的成果与思考进行了专题汇报。李兰芳老师以《数智时代回归育人本质：思想价值引领》为主题，系统阐述了在辅导员安全压力缓解与个人成长方面的AI场景化应用，她强调，在“AI来势汹汹”的时代，学工人员更应回归“围绕学生、关心学生、服务学生”的初心，积极拥抱时代变化，在工具与价值之间寻求平衡，持续增强思想价值引领的核心竞争力。

（图为吴杨老师作外出培训汇报交流）

吴杨老师则聚焦学生安全管理，从辅导员的一线工作实际出发，分享如何在繁杂的日常中构建系统性的学生管理模式，她提出应以学生需求为导向、变被动应对为主动教育、形成闭环思维为原则，并结合生动的工作实例详细介绍了“强思想、重源头、抓关键”这一工作方法的实践路径与方法要领。最后，吴杨老师寄语全体辅导员保持“自洽且平静，欢愉且胜意”的从容心态，在关怀学生的同时照见自我、温暖前行。

随后，现场举行了庄重的新入职辅导员宣誓仪式，在全体学工同仁的注视下，许下了投身教育事业、恪守职业责任的坚定誓言。

（图为新入职辅导员宣誓）

接下来，学工处长孙建伟作以《构建“五位一体”育人工作体系全面护航学生成长成才》主题的汇报，详细介绍了学工处基本情况、工作理念和思路，全面梳理了学工处在思想引领、学业支持、素质拓能、精准服务、队伍成长等方面取得的成效与亮点，并客观分析了目前工作中存在的问题和改进思路。基于上半年工作内容，孙处长从六大方面对学工系统工作进行了全面梳理，包括着力打造职业化专业化学生工作队伍、构建数字化“智慧学工”新生态、推进心理健康教育与韧性培养常态化、完善学业指导与生涯发展融合机制、推动五育融合支持学生个性化发展、优化协同育人机制强化行为习惯养成等。面对即将到来的新学期，他强调下半年学工系统须紧紧围绕“本科教学合格评估”和“学生安全稳定”两大中心工作，坚决落实安全工作的“十个常抓不懈”，全力以赴做好迎评准备。孙处长还对2025年秋季开学重点工作作出部署，要求各单位扎实做好学生返校前后动态管理、开学前各项准备工作、学生思想动态摸排、习惯养成教育以及迎新工作统筹等，确保新学期平稳起步、有序推进。

（图为孙处长作工作汇报以及部署秋季学期工作重点）

会上，张校长还为2025年春季学期辅导员量化考核连续三个月均获得满分的唐婷、刘召、韩晓妹三位优秀辅导员颁发“成长之星”奖杯，这既是对获奖者认真负责和辛勤付出的高度肯定，同时也激励着全体学工人员对标先进、不断提升职业素养和工作能力。

（图为张校长为获奖辅导员颁奖）

最后，张克华副校长作总结讲话。他首先代表学校向暑期参与社会实践活动以及为本科合格评估工作坚守岗位的全体学工人员表示诚挚感谢，对大家的辛勤付出致以充分肯定。张校长在讲话中强调，思想价值引领是辅导员的首要职责。他指出，全体学工人员要紧紧围绕“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一教育根本问题，加强对学生的世界观、人生观和价值观教育，引导学生坚定理想信念、胸怀家国大志。同时，张校长就新学期工作提出明确要求：一要加强思想引导，重视工作方法；二要加强学生日常管理与学校制度落实；三要筑牢学生安全防线，防范化解风险；四要全力以赴，以本科合格评估为中心统筹推动各项工作；五要加强新生学风建设与习惯养成；六要做好开学阶段学生返校与迎新工作安排等各项事务。

（图为张校长总结讲话）

至此，武汉晴川学院学工系统2025年暑期培训圆满结束，它不仅是一次业务能力的“充电赋能”，更是一次统一思想的“凝心聚力”。新学期，新征程，全体学工队伍已整装待发，他们将以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，筑牢校园安全防线，提升思政育人质量，以饱满的精神状态，迎接九月份的本科教学合格评估！